我国的电商体系在很早的时候就已经建立起来,在多年的发展和完善中,大家逐步接受了网购这种方式,直接在平台上下单,随后就会有专人配送上门,这样就可以减轻大家的购物时间,直接在手机上就可以挑选着自己所喜爱的产品。而在电商建立起来的同时,对快递体系的要求很高,只有相关的快递系统在全国内完善起来,才能确保每一份快递都能够被送达。

快递资源紧缺,亚马逊出了一绝招,鼓励员工辞职,还给优惠补偿-快递新闻网

当然我国拥有着众多的物流快递体系,本身的交通就十分的发达,可以确保大多数的货物都可以在2天内送达,而距离远一点的也不过3-5天,这样就可以确保快递能够被送到客户的手里,满足大家的购物需求。不过在国外,电商的体系就不是那么健全,以至于货物的配送上也出现了不小的难题。

日前,亚马逊官方则是发布了一个消息,其内容就是提倡员工的辞职,这样一来自然是引起了热议。为了能够让员工更好的离职,公司还提供了一笔补偿款。当然这些员工离职后该干什么,其实公司也已经考虑好了,那就是让员工去创业,可以拿到1万美元的创补,同时还会再下发3个月的薪水。

其实之所以亚马逊会这么做,还在于公司所面临的快递资源十分严峻。毕竟随着电商的逐步推广,全球人对其的依赖心理在不断的增加,因此亚马逊的业务量也在不断的增加,但这样一来运送就成为了一个大问题,各地都存在着快递员紧缺的局面,很少会有人从事这个项目。

正因为快递发展的落后局面,严重制约了产品的配送,而在该国的人工成本很高,为了解决这个难题,亚马逊才提出了这个计划,让那些员工能够离职,这样就可以获得一笔不错的补助金。而此前,该公司对邮政的依赖很大,为了能够解决这一局面,在18年6月推出了快递伙伴的制度。

当然很多员工虽然对该项目感兴趣,却因为资金的问题,并不敢积极参与,而此次的补贴或许能够提高大家的积极性。